يدعو ديوان المظالم الخريجين والخريجات الحاصلين والحاصلات على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة المشمولة بلائحة الوظائف الإدارية عن طريق التعاقد وفق ما ورد في اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية الراغبين في التقدم عليها من خلال منظومة التوظيف الإلكتروني "جدارة +"على الرابط التالي: (https://masar.gov.sa) وقد بلغ إجمالي عدد الوظائف المشمولة بهذا الإعلان (78) وظيفة شاغرة (للرجال والنساء) موزعة على النحو التالي:
المرتبة | عدد الوظائف |
|
|
الرابعة | 16 |
|
السادسة | 61 |
|
السابعة | 1 |
|
المجموع | 78 |
|
أولاً: مواعيد تقديم الطلبات:
*ملاحظة: يبدأ التقديم الساعة 12:00 (ظهراً) يوم الأحد – حسب تقويم أم القرى - بتاريخ 2/9/1443هـ، وينتهي الساعة 12:00 (ظهراً) يوم الأربعاء بتاريخ 5/9/1443هـ، وذلك عبر منظومة التوظيف الإلكتروني "جدارة +"
ثانياً: آلية التقديم من قبل (المتقدمين):
2. التأكد من صحة البيانات وفي حالة وجود أي اختلاف يتم تقديم اعتراض ليتسنى دراسته من قبل المختصين في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وفي حال صحة البيانات يتم الضغط على أيقونة التقديم على الإعلانات الوظيفية، مع العلم أنه سيتم استبعاد أي طلب غير مطابق في حال الترشيح.
3. تحديد الرغبة في الدخول للإعلان من خلال التأشير في المربع المخصص لذلك في الطلب.
4. يتم الاختيار من بين الوظائف المعلنة ومن ثم حفظ الطلب.
ثالثاً: الفئات المستهدفة بالإعلان والشروط والضوابط العامة:
1. خريجو الدرجات العلمية لعام (2016) فأعلى للتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة والمشمولة بلائحة الوظائف الإدارية.
2. سيتم الترشيح لأعلى معدل وذلك للمعدلات (50%) فأعلى، وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج.
3. سيتم ترشيح الأعلى في النقاط المكتسبة من المقابلة الشخصية، وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج.
4. الوظائف المعلن عنها للمرتبتين (السادسة، السابعة) تتطلب اختبار القدرة المعرفية الخاص بالخدمة المدنية.
5. يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين على درجاتهم العلمية من خارج المملكة.
6. جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطاً.
7. ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات، أو عدم اجتياز المقابلة الشخصية سيتم استبعاد المرشح.
8. الترشيح النهائي سيتم بعد الانتهاء من (مطابقة البيانات، والمقابلات الشخصية)
رابعاً: إيضاحات عــامــة:
1. وفرت منظومة التوظيف "جدارة +" (https://masar.gov.sa) في موقعها عند التعامل مع نموذج التقديم تعليمات وإرشادات من خلال (الأسئلة الأكثر شيوعاً، التعليمات على مستوى كل حقل من النموذج مفصلة) وتؤكد على أهمية قراءة التعليمات والإرشادات الموضحة قبل الشروع في تعبئة الطلب لتفادي الوقوع في الأخطاء التي قد تؤثر على مرحلة الترشيح. 2. البيانات التي يتم إضافتها من قبل (المتقدم/ــة) على نظام "جدارة +" مسؤوليتها على (المتقدم/ــة) حتى لو أدى عدم مصداقية تلك البيانات قياساً بأصول مستنداتها لاستبعاد الطلب في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
3. سيقوم ديوان المظالم بإعلان أسماء المرشحين عبر موقعه الإلكتروني على شبكة الإنترنت، لذلك فإنه يؤكد على ضرورة متابعة الأسماء التي ستتم دعوتها من خلال بوابته الإلكترونية.
الوظائف المطروحة
تسلسل | المسمى الوظيفي | المرتبة | عدد الوظائف | المقر |
1 | مهندس مدني
مساعد | السابعة | 1 | الرياض |
2 | باحث قضايا
مساعد | السادسة | 18 | الرياض |
6 | جدة |
6 | الدمام |
3 | باحث شرعي
مساعد | السادسة | 9 | الرياض |
4 | باحث قانوني
مساعد | السادسة | 5 | الرياض |
1 | الدمام |
5 | كاتب ضبط | السادسة | 8 | الرياض |
1 | جدة |
1 | الدمام |
6 | أمين سر دائرة | السادسة | 3 | الرياض |
7 | مصحح لغوي | السادسة | 3 | الرياض |
8 | مراقب أمن
وسلامة | الرابعة | 6 | الرياض |
5 | جدة |
5 | الدمام |
المجموع | 78 وظيفة |